Le 23 novembre, la mobilisation continue !

Le 23 novembre, la mobilisation continue !

Le texte voté par le Parlement est injuste et inefficace ! Si le Sgen-CFDT prend acte de la promulgation de la loi sur la réforme des retraites, cela ne modifie pas son appréciation générale de la réforme. ·         le recul des bornes d’âge à 62 et 67 ans pénalise les salariés qui ont commencé à travailler tôt et les travailleurs aux carrières précaires, en particulier les femmes. ·         les dispositions concernant la pénibilité ne sont pas satisfaisantes car elles ne prennent pas en compte les conséquences sur la santé qui apparaissent après l’âge de 60 ans. ·         l'augmentation des cotisations des fonctionnaires va entraîner une baisse de leur pouvoir d'achat alors que dans le même temps leurs salaires sont gelés. ·         les bonifications de dépaysement pour services civils rendus hors d’Europe risquent d'être remises en cause, dans un avenir proche et avec rétroactivité, alors qu’elles constituent, pour les résidents, le seul avantage lié à l’expatriation. Cette réforme n'est pas pérenne comme en témoigne le dernier amendement sénatorial qui prévoit l'ouverture d'une réflexion et d'un débat national sur l'avenir de notre système de retraites dès 2013.

Budget 2011, toujours plus de rigueur ! Avec de nombreuses restrictions budgétaires, le gouvernement poursuit une politique de rigueur préjudiciable pour l'avenir des jeunes. Quant aux conditions de travail des personnels, elles vont encore se dégrader ! Suppressions d'emplois, gel des salaires, coupes dans les budgets de formation et massacre de la formation initiale, c'est l'ensemble du système éducatif qui fait les frais de cette politique désastreuse. AEFE 2011, vite un vrai dialogue social ! Pour le Sgen-CFDT, l'enseignement français à l'étranger doit rester du ressort du service public. Les évolutions des statuts des établissements, déconventionnements en tant que remède aux maux des résidents, font peser une menace lourde sur les personnels. Si réflexion il y a sur l’évolution des statuts des établissements, rien sur ceux des personnels : quid du statut unique comme solution adaptée ? Les seuls sujets actuels d’évolution du statut de résident (profilage de postes) ou de réflexion (mobilité) font craindre la régression : le Sgen-CFDT s’opposera avec force à tout bricolage pénalisant ! Le sort des recrutés locaux demande encore des améliorations : après la note de septembre, des actes pour des améliorations mesurables !